Newsletter

Inscription à la newsletter

Flux RSS/ATOM

  • Feed RSS 2.0
  • Feed ATOM 1.0
  • Feed RSS 2.0
 


Retrouvez toutes les informations sur la campagne municipales dans le 12ème sur le site de campagne : http://www.micheleblumenthal.net
Mercredi 14 juin 2006

Invitation :
Nous vous invitons à participer le lundi 19 juin 2006 à partir de 19h30 au "café Ségolène" qui se tiendra au CHARBON : 109 rue Oberkamfp (métro :St Maur-Parmentier).
Cette rencontre vous permettra d'echanger autour de la question des femmes en présence d'Yvette Roudy, Ministre des droits des femmes entre 1981 et 1986.
En échange d'une participation (facultative) de 5 Euros, nous pourrons vous offrir un verre et dédommager le café d'acceuil.
Venez nombreux !

Dimanche 25 juin 2006

Vous êtes invité au second « café Ségolène » le lundi 26 juin à 20h. Le débat, les échanges se dérouleront à « La TAVERNE », 5 place de la République - M° REPUBLIQUE - attention, ne pas confondre avec celle de Maître Kanter.

Thème : l’homoparentalité.

Avec Claire ALTMAN, auteur de « Deux femmes et un couffin » (Ramsay) et Christophe GIRARD, auteur de « Père, comme un autre » (Hachette Littérature)

Nous débattrons avec eux des points suivants :

- Le désir d’enfant, un désir universel, un interdit intériorisé
- Etre parent, différentes façons d’y parvenir (adoption, co-parentalité, FIV etc)
- L’éducation des enfants
- Etre des bons parents, des parents comme les autres, le problème de la filiation
- La banalisation ou le projet familial

Vous voulez témoigner, vous vous posez des questions sans réponses, venez parler avec nous. Pour gagner du temps, à l’entrée, vous pourrez vous inscrire pour intervenir sur les thèmes qui vous intéressent.

Vendredi 30 juin 2006
Thème : l'égalité et le respect pour toutes, y compris pour les femmes des quartiers avec Sihem Habchi, vice présidente de Ni Putes Ni Soumises, lundi 3/07 - 20 h La Taverne, 5 place de la République.
 
Blog : Enfants sur over-blog.com - Contact - C.G.U. - Rémunération en droits d'auteur avec TF1 Network - Signaler un abus